Ga naar inhoud
Zoeken naar:
DE CAO
WAT IS DE WNPF?
DOCUMENTEN
Zoeken naar:
DE CAO
WAT IS DE WNPF?
DOCUMENTEN
DE CAO
WAT IS DE WNPF?
DOCUMENTEN
Zoeken naar:
Zoeken naar:
Vorige
Inhoudsopgave
Inhoudsopgave
A. Algemeen
1. Definities
2. Werkingssfeer
3. Wijziging van cao
4. Cao-commissie Poppodia en -Festivals
5. Algemene verplichtingen werkgever
6. Algemene verplichtingen werknemer
7. Personeelsplan
B. De Arbeidsovereenkomst
8. De arbeidsovereenkomst
9. Vormen van overeenkomsten
10. Overeenkomst met een in het contract opgenomen vaste arbeidsduur per week
11. Overeenkomst met een in het contract opgenomen gemiddelde arbeidsduur per week
12. Oproepovereenkomst met een gegarandeerd minimum aantal uren en een maximum aantal uren
13. Oproepovereenkomst in de vorm van een 0-uren contract
14. Jaarurensysteem
15. Proeftijd
16. Beëindiging overeenkomst
17. Opzegging
C. Arbeidsduur en arbeidstijden
18. Arbeidsduur
19. Maximum arbeidstijden
20. Arbeidspatronen
21. Oproeptermijn
22. Dagelijkse en wekelijkse onafgebroken rusttijd
23. Zondagarbeid
24. Feestdagen
25. Overwerk en meerwerk²
26. Pauzeregeling
27. Gebroken diensten
28. Incidentele oproep bij calamiteiten
D. Salaris, toeslagen en vergoedingen
29. Functieniveaus en salarisgebouw; toepassing van de salarisschalen
30. Tijdelijke waarneming
31. Vakantietoeslag
32. Verblijfkosten en overige kosten
33. Dienstreizen
34. Tegemoetkoming woon-werkverkeer
35. Thuiswerkvergoeding
36. Woonplaats en vergoeding verhuiskosten
37. Opleidingen, studieverlof en studiekostenregeling
38. Beëindiging van vergoedingen
E. Verlof
39. Vakantie
40. Vaststelling vakantie
41. Bijzonder verlof
42. Zorgverlof
43. Langdurig zorg- en palliatief verlof
44. Verlof op feestdagen
45. Levensloop
F. Arbeidsongeschiktheid
46. Arbeidsongeschiktheid
47. Re-integratie
48. Post-contractuele verplichtingen van werknemer in geval ziekte na einde dienstverband
G. Zwangerschap en ouderschapverlof
49. Zwangerschap, bevalling en borstvoeding
50. Ouderschapsverlof
H. Verzekeringen
51. Aansprakelijkheidsverzekering
52. Pensioenen
I. Duurzame inzetbaarheid
53. Leeftijdsbewust personeelsbeleid
54. 80-90-100% regeling
55. Regeling Vervroegde Uittreding (RVU)
56. Nachtdiensten
57. Sabbatical
J. Overige bepalingen
58. Nevenwerkzaamheden
59. Geheimhouding
60. Belangenverstrengeling
61. Teruggave van zaken
62. Verplichtingen bij einde dienstverband
63. Vakbondscontributie
64. Overgangsregeling ketenbepaling
Bijlagen
Bijlage 1: Protocollaire afspraken
Bijlage 2: Reglement behandeling geschillen door Cao-Commissie
Bijlage 3: Voorbeeld Personeelsplan (bij artikel 7)
Bijlage 4: Uitvoeringsregeling indeling/salariëring eerste toetreding tot de CAO
Bijlage 5: Functiematrix cao NPF
Bijlage 6: Criteria voor de functiewaardering
Bijlage 7: Functieindeling
Programmering
Productie
Marketing en publiciteit
Publieksdiensten
Commerciële activiteiten
Horeca
Techniek
Gebouwbeheer en onderhoud
ICT
Management ondersteuning & secretariaat
Financiën
Personeel en organisatie
Bijlage 8: Bezwaar en beroep functieindeling
Bijlage 9A: Salaristabellen 2024 jan t/m jun (op basis van 38-urige werkweek)
Bijlage 9B: Salaristabellen 2024 jul t/m dec (op basis van 38-urige werkweek)
Bijlage 10: Richtlijnen inzake beloning van directeuren
Bijlage 11: Voorbeeld berekening / vergelijking opbouw vakantie-uren
Bijlage 12: Voorbeelden individuele arbeidsovereenkomsten
Bijlage 13: Richtlijn inzake honorering zzp’ers
vnpf
2024-09-12T16:07:42+02:00
Page load link
Ga naar de bovenkant
